韓国の求人概要（給与・語学力・税金）
韓国人向けの求人は製造業（電機・電子・化学・機械・自動車・エンジニアリング）をはじめ、IT、金融、サービス業と業界多岐にわたります。職種も営業、技術、間接部門（経理、総務、人事、システム）、事務職（通訳、翻訳、CS）など幅広く求人があります。
一方、日本人向け求人の多くは技術職で、水溶性切削油、コーティング材、ウレタン関連、ウェハーの製造工程、MEMS関連、建築設計、設備設計、下水処理プラント、化学プラント、新エネルギー関連（太陽光発電、風力発電など）など、挙げればキリがありませんが、韓国に十分いないフィールドの技術者で需要があります。営業、事務職では、旅行会社や不動産・金融業界などB to Cビジネスで時々募集があります。
語学力
韓国人求職者
ビジネスレベルの日本語が必要。韓国は日本語使用者が他国に比べると多く、日常会話レベルでは在韓日系企業の書類選考をパスしない。
最近は日本以外の海外拠点とのコミュニケーションも多く、英語も出来ると尚良い。
日本人求職者
技術職の方は英語コミュニケーションが出来ると良いが、語学力は全く問われないケースも多い。（募集企業に日本語堪能な人材が居るケースや、通訳がつくケースも多いため）。技術職以外の方は、基本的にビジネスレベルの韓国語が求められる。
実務経験
韓国人求職者
- 日系企業は製造業（電気・電子、化学、素材、機械、自動車部品等）が多く、こういった業界経験があると有利。職種は営業や技術営業、FAE、サービス、品質などの求人が多い。最近は化学、素材関連企業のR&D拠点を構える動きもあり、研究開発の求人も出ている。また、エンジニアリング・プラント業界も採用の動きが有り。
- 昨年から日系WEB企業やゲーム開発会社の韓国進出に伴い、こういった業界のゲームのプロダクトマネジメントや、携帯アプリケーションのソフトウェア開発、品質保証、事業企画、マーケティングの経験がある方も需要が高まっている。
- バイオ、製薬、ＣＲＯ関連の企業でもデータマネジメント、ＣＲＡ、薬剤師、Ｒ＆Ｄ、営業など幅広く需要ある。
- 経理・人事・総務など間接部門も、日本語可能な経験者ニーズは引き続き高い。
- 経歴がない新卒でも理系専攻した方はニーズが高い。
日本人求職者
- 特定業種（水溶性切削油、コーティング材、ウレタン関連、ウェハーの製造工程、MEMS関連、建築設計、設備設計、下水処理プラント、化学プラント、新エネルギー関連（太陽光発電、風力発電など））の技術実務経験がある方は、大手/中堅韓国メーカーで需要がある。この場合、多くの場合が年齢不問であり、定年退職者も検討される場合が多い。
- 就業に問題ないビザ保有者（F-4やF-6など）も比較的就業がしやすい。
一般的な待遇
給与例
（KRW＝コリアウォン）
| 職種 | 給与 |
|---|---|
| 営業スタッフ | 25,000,000 ～ 45,000,000KRW |
| 営業マネージャー | 40,000,000 ～ 70,000,000KRW |
| 事務系（経理/総務等） | 25,000,000 ～ 45,000,000KRW |
| 事務系マネージャー | 40,000,000 ～ 70,000,000KRW |
| 技術者 | 30,000,000 ～ 70,000,000KRW |
ボーナス
年1～6回支給（業種や企業／個人の業績により異なる）
※年俸に全て込みのため、特別なボーナスを支給しない企業も多い。
諸手当
健康保険は法令に基づき完備しているが、手当は企業により異なるため、企業毎に確認が必要。
税金
所得税は1月1日から12月31日までに発生した所得で計算される。税率は6～33％。この所得税に加え、所得税額の10％に相当する金額が地方所得税として課される。
